飞龙腾空辞旧岁,金蛇舞动启新程。2025年1月13日下午,萨本栋微米纳米科学技术研究院召开全体教职工大会,研究院领导班子和教职工百余人参加会议,会议由王敏副院长主持。
洪明辉院长作2024年度研究院工作报告。在全院师生努力下,2024年我院在海外优青人才项目、千万级军工项目、境外招生等方面实现三个“零突破”,人均到位科研经费连续2年突破120万元,研究生就业率达98.4%,并在教改项目与教材建设、省级平台、国际会议举办方面取得了良好成果。他希望全院师生继续努力,在高端人才、科学研究、人才培养、交流合作等方面持续发力,早日建成一流机械工程学科。

廖志丹书记带领大家一起学习了第二十八次全国高校党的建设工作会议精神、2025年全国教育工作会议精神。随后她代表院党委作“党建领航温暖集体建设”报告。2024年,院党委带领全院师生紧扣“党的领导”根本点、把握“理论武装”关键点、抓好“师生团结”着力点、找准“一融双高”落脚点,以高质量党建推动研究院高质量发展。在新的一年里,希望通过“改革自强、温暖续航”,为回答好“强国建设,萨院何为”的奋进课题书写好属于厦大工科的“温暖”答卷。

会上进行了研究院第二届“士毅奖”颁奖仪式,洪明辉院长、吴孙桃教授等两位“士毅奖”捐助人共同与我院领导为8位获奖教职工颁发了证书,勉励他们的辛勤付出。希望全院教师以刘士毅教授教研双馨的高尚品德为榜样,为世界一流大学建设贡献自己的力量。

大会为张保财、鲍岳两位新教师举行了入职仪式,廖书记与洪院长向他们颁发了《萨本栋传》和院服并佩戴校徽,欢迎他们加入研究院大家庭,希望他们传扬本栋精神,致知无央、充爱无疆,为党育人、为国铸器。

周伟副院长详细汇报了2024年我院在人才人事、科研创新、人才培养等方面取得的成绩并部署了2025年工作重点。新的一年里,我院将实施“引育结合、以育为主”的师资建设模式,做好“一人一策”精准引培,全周期支持人才成长。加强有组织科研和全流程精细服务,对接国家重大专项,争取在大项目和大平台方面取得新突破。完善人才培养体系,加强布局教改项目和教材编制,提升研究生规模和培养质量,为机械学科迈向一流积蓄更强发展势能。

王敏副院长介绍了我院2024年公共经费收支情况,并就寒假期间的实验室安全、消防安全等方面工作进行了具体布置,重点强调了校园安全的重要性,希望每一位师生员工都能高度重视。

会上还开展了师德师风教育以及安全、保密教育。在“院长讲准则”环节,洪院长倡导全体教职工要牢牢把握教师职业准则,明确道德底线,践行师德规范,做新时代的“四有”好老师。在“书记亮警示”环节,廖书记通报近期国内高校违反师德师风的警示案例,“以案为镜 警钟长鸣”,再次明确新时代高校教师师德师风总要求,并对寒假工作安排、实验室安全工作、教职工保密工作要求等作了教育和部署。
通过本次教职工大会,全面梳理总结了2024年度工作成果,规划了新一年的发展目标,进一步凝聚了发展共识。2025年,全院师生将以习近平新时代中国特色社会主义思想领航,坚持“四个面向”,挺膺担当、奋楫笃行,积极投身中国高等教育东南中心建设,努力为中国特色世界一流大学建设贡献力量!为制造强国的事业发展谱写新的篇章!